全职妈妈妇联：架起女性个人成长的阶梯

近年来，公众对于全职妈妈的讨论热度一直居高不下，在网络平台上大多是围绕这些内容展开的：“全职妈妈回到职场困难吗”“全职妈妈独自带娃有多难”“上班和当全职妈妈哪个更累”……

随着社会经济的发展，因为结婚、生育，或主动或无奈退出劳动力市场的女性越来越多。无论原因如何，成为全职妈妈后不少女性都面临心理和生理的双重压力，她们面临的问题和需求亟待家庭、社会予以关注。

全职妈妈妇联举办就业创业培训班

今年初，在津南区海棠街道，本市首个全职妈妈妇联成立，从此海棠街道的全职妈妈们有了可以抱团取暖的“家”。虽然成立只有短短半年时间，但这个并不起眼的基层组织却改变了许多全职妈妈的生活，这些全职妈妈更是爆发出积蓄已久的能量，成为基层治理中不可忽视的力量。

她们的困境

曾经，在大众的印象里，全职妈妈不必工作、没有谋生的压力，享受家庭的温暖，悠然自得。实际上，全职妈妈是许多女性无奈的选择，从某种意义上说，它其实也是一种职业，只是没有薪资、不求回报罢了。

陆兰妹是在生二娃之后成为全职妈妈的。“因为我的父母都在外地，我是自己照顾孩子的同时兼顾工作。但是在有了二娃之后，实在有些力不从心了。”陆兰妹对记者说，“突然‘闲’下来之后，最大的不适应就是价值感缺失。在家里照顾孩子并不比上班轻松，每天从睁眼开始就有干不完的活儿，虽然是各种鸡毛蒜皮的小事，却能无限消耗精力，一天下来腰酸背痛，却感觉自己什么都没做。再加上吃穿用度都要跟老公伸手，这种感觉并不好。”

好在陆兰妹及时调整了自己的状态，并没有把全职妈妈这个身份当成一种束缚，而是挤出更多的时间充实自己，来补足自己的价值感。尽管如此，她还是会遇到一些“扎心”的时刻：“之前，有个邻居老奶奶说话特别直，她开玩笑地说：你上了大学还不是回家带孩子，跟我们这些老婆子有啥区别啊……虽说自己早已看开了，但听到这话时心里还是有些难受。”

价值感缺失，只是全职妈妈面临的共性问题之一，伴随而来的还有深深的育儿焦虑。牛立娟就是如此。“如果自己全职都不能照看好孩子，那不就是完败了吗？”牛立娟回忆说，“刚有小孩的那三年我没睡过一天整觉，内耗非常严重，精神极其紧绷。我也意识到自己的状态不对，却因为迟迟找不到改变的突破口，又陷入更深的焦虑。”

2023年底，全国妇联妇女研究所课题组对北京、上海、广州、深圳4个一线城市40岁以下的全职妈妈群体状况进行调研发现，近九成全职妈妈或多或少有焦虑情绪。孩子的教育问题、生活没有目标和方向、家庭经济压力较大是全职妈妈面临的主要问题和困扰。这份调研显示，94%的全职妈妈认同“有一份有收入的工作对女人很重要”；目前没有任何兼职的全职妈妈中，82.7%的人有再就业的打算。同时由于脱离职场、社交圈变小，许多全职妈妈渴望通过参与社区机构等组织的活动互助学习、疏解压力、调整情绪，同时也希望得到孩子教育、婚姻家庭矛盾处理技巧等方面的培训和心理辅导服务，而她们的声音亟须被听到。

她们找到彼此

前文提到的两位全职妈妈都居住在津南区海棠街道，她们同时还有另一个身份——海棠街全职妈妈妇联执行委员会委员。或许她们曾经迷茫过，但如今在她们的脸上都洋溢着自信的光芒。

作为天津市最“年轻”的街道，海棠街道不仅成立时间最短——只有三年，而且全街人口平均年龄24周岁也是全市最低的。随着南开大学、天津大学等高等学府进驻，以及周边配套设施不断完善，海棠街道的各个社区吸引了大批年轻家庭涌入。街道妇联负责人夏磊刚来时也同样面临挑战。“在之前的乡镇，我的工作重心主要放在扶危助困上，但是在海棠街道，过去的经验显然不适用。辖区内的女性群体整体素质较高，精准地找到她们的需求成为开展所有工作的基础。也正是在这个过程中，我认识了刘爱玲、陆兰妹、牛立娟……这些可爱的妈妈们。”夏磊说。

妈妈志愿者为马拉松做赛前准备

早在全职妈妈妇联成立之前，全职妈妈妇联主席刘爱玲在海棠街道就已经小有名气了，她和朋友一起联合所属社区创立的“小棠解忧站”成为周边不少女性疏解烦恼的小站。2020年，为了与爱人团聚，同时给孩子提供更好的教育环境，刘爱玲辞去高校教师的工作来到天津，成为一名全职妈妈。“刚到天津的时候，我既没有亲戚朋友，也没有工作，情绪一度跌至谷底，还经常与孩子发生冲突。”刘爱玲回忆说，“之前做教师的时候，我就对家庭教育和心理学很感兴趣。如今，为了调整心情，同时也为了给自己找点事儿做，我开始学习相关的课程，一年之内先后考取了心理咨询师和家庭教育指导师的证书。在学习的过程中，我试着通过录制短视频和直播来分享自己的学习心得，逐渐建立起互助社群，结识了许多与我有共鸣的家长，‘小棠解忧站’就是在这之后建立起来的。”

通过问卷调查，夏磊发现参与答卷的至少有500位全职妈妈，其中本科以上学历的占九成，近95%的全职妈妈有二次创业和就业的意向。依托这次调查，“全职妈妈成长计划”启动，刘爱玲作为志愿者站上讲台，为更多的全职妈妈提供心理上的帮助和支持。“随着‘全职妈妈成长计划’系列活动的展开，我们这一全职妈妈群体卧虎藏龙，蕴含着不可忽视的能量，而且她们中的许多人都充满热情，随时准备为社区和街道的建设贡献自己的力量，如何更好地团结和凝聚起这支力量，街妇联需要搭建一个让她们相互交流、互助成长的平台，建立‘全职妈妈妇联’的想法就这样产生了。”夏磊告诉记者。更让她感到惊喜的是，这一想法一经提出，就得到众人的积极响应。

茶艺课

“我很荣幸地当选了全职妈妈妇联主席，这对我来说也意味着更多的责任。”刘爱玲告诉记者，“从1月份成立到现在，我们以平均每周一次的频率持续开展活动。从心理辅导、家庭教育到创业指导，从手工坊的技能培训到茶艺、插花等兴趣课程，可以说无所不包。其中许多课程都是我们的妈妈担纲老师，分享自己的技能和经验。在她们的带动下，不少妈妈都找到了自己前进的方向，得到了再次成长。”

她们展现女性力量

晁瑞瑞是2023年8月才搬到海棠街道的，用她的话说，自己对全职妈妈的平淡生活已经逐渐麻木了，直到参加了街里的全职妈妈赋能交流活动之后，才开始了自我“觉醒”。“最初参加社区活动，我不过是为了拓展朋友圈，丰富个人生活。但是在‘海棠街最美家庭分享会’上，了解到刘爱玲老师举办公益讲座、迟老师为社区孤寡老人免费上门理发、张小花老师创办小芦花共享农场的故事后，我深受触动。”晁瑞瑞说，“‘奉献’‘伟大’这些字眼，过去对我来说不过是一种表达，是遥不可及的空中楼阁。但是在听了她们的分享后，我意识到原来每个人都可以发光，即使是我这样身无长物的人，或许也能走出‘小家’去帮助‘大家’。”随后，津南区招募“爱心妈妈”志愿者，晁瑞瑞毫不犹豫地报了名。“在这半年多的时间里，我一边在全职妈妈妇联举办的各种活动中不断充实自己、汲取力量，一边以‘爱心妈妈’志愿者的身份跟随区妇联去帮助孤寡老人和困境儿童，传递自己的能量。现在虽然我更忙更累了，却感觉生活更有意义，也更加幸福了。”

同样发生转变的还有牛立娟，牛立娟尝试把对孩子的过度关注转移到花花草草上，通过学习插花爱上了花艺。现在她拥有一家自己的花店，同时热心社区的各种志愿服务，还当选了全职妈妈妇联的执委。“我们11名执委每两人一组，每个月轮流负责设计妇联的各种课程和活动。我也把治愈我心灵的插花课带到了妇联的课堂上，希望能给大家提供一个新的自我疗愈的选项。”牛立娟对记者说，“不只是我，大家都是这样。有了全职妈妈妇联之后，我们每个人都把自己接触到的新事物、新知识、新能力，以各种方式传递给身边的人，促成我们整个群体的共同成长。”

手工课

这些全职妈妈不仅在努力突破自我，也在街道和妇联的带领下积极回馈社区。海棠街在社区网格化管理的过程中，推出了“精网微格”工程，就是将原有网格继续拆分，以30户到50户为一个微网格，请社区志愿者作为延伸的触角配合专职网格管理员进行基层的管理和服务，确保社区各类问题三到五小时内就能得到快速排查、处置。“在海棠街道600多位微网格员中，有387位女性，其中一多半来自全职妈妈妇联。可以说，我们要实现这样精细化的管理，也离不开这支实力强劲的‘娘子军’。”海棠街道党工委书记、人大工委主任李明月提起这支队伍来难掩自豪之情，“今年2024天津津南半程马拉松是由我们街道承办的，在组织筹备的过程中，除了周边高校的学生志愿者外，我们通过全职妈妈妇联征集了200多名妈妈志愿者，在比赛前进行完赛包装袋和各种物品的整理筹备。预计五天才能完成的工作，在她们的积极配合下，短短两天时间就高质量地完成了。在此基础上，街道还积极探索巾帼志愿服务新模式，以家庭文明和基层治理为抓手，组建全职妈妈志愿服务队，全职妈妈们在参与基层矛盾纠纷化解、环境整治、垃圾分类、移风易俗等基层治理工作中，都发挥了重要的作用。”

成立半年来，全职妈妈妇联向着为全职妈妈搭建交流和赋能平台的目标更进了一步，如今在海棠街道的各种活动中，都能看到这些妈妈志愿者的身影。“目前，提升全职妈妈再就业和创业能力的项目也在有序地展开。”刘爱玲介绍说，“我们陆续开设了适合全职妈妈灵活就业的网店运营、新媒体创业、家庭手工制作等课程，其中新媒体课程已经开办了8期。在这个过程中，我们还发掘了8位非常有意愿进行新媒体产业探索的妈妈，结合海棠街‘海棠公益直播间’开启‘正能量主播培养计划’。现在，她们每周都会进行直播，并且逐渐拥有了一批自己的粉丝。”

就像采访中几位妈妈说的那样，全职妈妈或许只是她们人生中的一个阶段。而全职妈妈妇联不仅为她们搭起了自我成长的桥梁，更成为她们实现梦想的催化剂。