“原来创业还有补贴可以享受!”“困扰我很久的档案转递问题终于找到了答案!”5月12日,天津渤海职业技术学院创新创业俱乐部内掌声不断,北辰区人社局“公共就业服务进校园”宣讲活动在此举行。这场融合“就业分析+职业指导+政策解读+创业赋能”的四维课堂,吸引了500余名学生参与,为学子们送上了“成长大礼包”。
活动现场,宣讲老师结合当前就业市场趋势,深度解析岗位需求与行业动态,帮助毕业生把握机遇,并针对求职焦虑、自我定位模糊等共性问题,以案例分析和互动问答等形式,为同学们认真解答。
学习环境管理与评价专业的于淼同学今天收获颇丰,他兴奋地告诉记者:“通过老师的授课,既缓解了我的就业迷茫,又增强了职场信心,像一剂入职‘预防针’,增强了我的抗压和受挫能力。”
针对毕业生“简历同质化”“面试常卡壳”等痛点,国家人社部求职能力实训项目培训师张然,现场拆解简历优化公式。“在简历中植入岗位核心关键词,相当于给求职简历装上‘搜索引擎优化系统’,能让你的竞争力在初筛阶段就脱颖而出......”从简历关键词提炼到STAR法则应用和优化思路,从面试礼仪规范延伸到应答方法和压力场景应对,张然老师娓娓道来。
“通过听课比对出很多制作简历的不足,还学习到很多面试的方法与技巧,争取做好‘营销’自己的第一步。”新能源汽车技术专业的高志刚同学说。
为帮助高校学子更好地了解就业政策,人社政策宣讲老师以“政策红包清单”形式,聚焦就业创业、养老保险、人才落户、档案管理等六项新政策进行拆解条文,引导大学生树立正确择业观、就业观,为高校毕业生高质量求职创业提供政策保障。
“很感谢区人社宣讲团的‘及时雨’浇在学生成长的‘关键期’,让职业规划的‘指明灯’照亮学生就业创业的‘迷茫路’,此次活动是一次成功的‘政府搭台、学校育才、学生受益’的生动实践。”天津渤海职业技术学院党委副书记,院长花玉香说。
公共就业服务进校园活动不仅是政策的“传导器”,更是就业创业生态的“连接器”。据悉,北辰区人社局还将陆续走进天津城市建设管理职业技术学院、天津工业职业学院,结合学校专业设置和课程需求,“量身定制”宣讲团矩阵,实现“一校一策”,同时校园招聘会也将同步开展。
“今天的活动不是终点,而是持续服务的起点。”北辰区人社局副局长卢希元表示:“通过公共就业服务进校园系列活动的深入推进,我们要将人社服务嵌入高校‘最后一公里’,助力学子在职业赛道上‘起步稳、方向准、动力足’。”